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黄仁勋即时辞去英伟达总裁、CEO 及董事职务，Colette Kress 出任临时 CEO
英伟达董事会 11 月 12 日宣布，创始人黄仁勋（Jensen Huang）即时辞去总裁、首席执行官（CEO）及董事职务。执行副总裁兼首席财务官（CFO）Colette Kress 同意出任临时 CEO，并留任 CFO 直至永久继任者获任命；董事会已启动永久 CEO 遴选，将同时考虑内部与外部人选，并任命 Harvey C. Jones 为公司史上首位董事长。这份刊于 （）没有说明辞职原因，也没有提及此前公开的调查；2027 财年第三季度业绩仍定于 11 月 17 日发布。
据 报道，这次辞职结束了围绕黄仁勋的连串风波：《纽约时报》11 月 6 日报道，中国科技公司高管 Alice Huang 被指受中国国家安全部招募，以接近黄仁勋、刺探英伟达 AI（人工智能）芯片情报；《华尔街日报》11 月 11 日报道董事会正权衡是否罢免黄仁勋，《纽约时报》同日又披露他与英伟达医疗保健副总裁 Kimberly Powell 的另一段婚外情。美国总统特朗普周一（11 月 9 日）曾为黄仁勋辩护，同时确认美国联邦调查局（FBI）也在调查这段关系。连串消息已把英伟达股价压到八个月低点。
新闻稿里的交接安排：Kress 临时兼任 CEO 与 CFO，董事会首次设立董事长
新闻稿对交接安排写得具体：Kress 将在继续担任执行副总裁兼 CFO 的同时出任临时 CEO，直至永久继任者到任。Kress 自 2013 年 9 月加入英伟达起执掌公司财务，此前在思科（Cisco）、微软（Microsoft）等科技公司从事财务工作近 25 年。
出任董事长的 Harvey C. Jones 曾任 Synopsys 的 CEO 及执行董事长，有 30 多年创业者、科技公司高管与风险投资人经历；据 Variety，他自 1993 年起就是英伟达董事会成员。这是英伟达第一次设立董事长职位。
Jones 在新闻稿中说：「董事会完全信任 Colette 和领导团队，我们预计公司的运营、客户承诺和产品路线图将不中断地继续下去。」Kress 表示，她将「在黄仁勋过去 33 年里奠定的非凡基础上继续建设」，重点仍是服务客户、合作伙伴、开发者和股东。董事会同时在新闻稿中向黄仁勋致谢，称他的贡献「意义深远」且「不可估量」。
辞职原因没有官方说法，《卫报》称声明发布于董事会「昨晚会议」之后
新闻稿对辞职原因只字未提，也没有提及 11 月 8 日启动的独立调查和 FBI 调查。据，这份声明是在董事会「昨晚开会」之后发布的；《卫报》把这次离场直接归因于丑闻，称董事会「逼退」（ousts）了这位长期掌门人，而公司口径始终是「辞职」。
英伟达董事会 11 月 8 日还发表过另一份，宣布就黄仁勋「成为外国情报行动的目标」启动独立调查，当时写道「董事会对 Jensen 及其领导团队抱有信心」，且「没有理由认为国家安全或英伟达的机密已被泄露」。四天后，辞职宣布。
Quilter Cheviot 科技研究主管 Ben Barringer 对《卫报》表示：「黄仁勋显然已经看到了不祥之兆，于是做出了辞任 CEO 的决定。」据《卫报》，黄仁勋 1993 年与 Chris Malachowsky、Curtis Priem 共同创立英伟达，目前持股约 3.61%，是公司第四大股东，他将不会留在董事会。
开盘一度大跌逾 13%，分析师称短期订单无虞、长期话语权存疑
消息公布后，英伟达股价盘前一度下跌 10.4%；开盘初段一度下跌超过 13%，从 173.73 美元跌至 149.79 美元，市值蒸发超过 5,750 亿美元；至格林尼治时间 14:33 前后，跌幅收窄至约 7.7%，对应约 3,200 亿美元市值蒸发。据《卫报》记者估算，连同此前的跌势，英伟达本周市值累计缩水约 8,880 亿美元；上周五该股收于 186.64 美元，市值约 4.5 万亿美元。
紧张情绪也蔓延到了官方层面：美国贸易代表 Jamieson Greer 周四对 CNBC 表示，「显然，我们仍然感到担忧」。
分析师的反应大体是「短期稳、长期悬」。D.A. Davidson 技术研究主管 Gil Luria 对路透社表示，Kress「深受投资者尊重，应能带领英伟达度过这段艰难时期」，但任务艰巨：英伟达自创立以来一直由创始人主导，黄仁勋把大量决策权集中在自己手中。Barringer 认为，短期内英伟达订单依然强劲、盈利前景稳健，真正的风险在长期：黄仁勋在 AI 监管等讨论中影响力巨大，这个声音退出后，「英伟达可能不再有昔日的话语权」，AMD、博通（Broadcom）等竞争对手则可能受益。Morningstar 机构投资者内容总监 Lindsey Stewart 说，英伟达股价高歌猛进的几年里，很少有人细问 CEO 继任规划、董事会构成这类问题，「现在，所有这些问题都会被摆到最前台」——而且可能不只针对英伟达，Anthropic、Meta Platforms、SpaceX 等其他创始人主导的公司同样如此。
财报照常、调查没有更新：下一个可核验的节点是 11 月 17 日
按新闻稿安排，英伟达 2027 财年第三季度业绩仍将在 11 月 17 日（周二）太平洋时间约 13:20 发布，业绩电话会在 14:00 举行，与此前计划一致。这将是在黄仁勋卸任后发布的英伟达第一份季度业绩。
财报日程已定，调查则没有更新。11 月 8 日的董事会声明称，调查将由一个独立董事委员会监督、并获外部独立法律顾问协助；据 Variety，受雇主导调查的是 Wachtell, Lipton, Rosen & Katz 律所，由纽约南区联邦检察院前代理检察官 Joon H. Kim 牵头。这份调查和 FBI 调查的最新状态，公司在 11 月 12 日的新闻稿中没有任何更新；永久 CEO 的遴选已启动，但也没有给出时间表。
Barringer 提醒的未知数是：黄仁勋最终是否会以某种荣誉性或非执行职务留在公司，仍待观察，「我们尚不知道指控的全部细节或调查结果，接下来很多事取决于此。」