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OpenAI 安全透明度负责人 David Robinson 离职，其工作涵盖 system card 与公开风险披露
在 OpenAI 安全系统（Safety Systems）团队负责安全透明度（safety transparency）工作的 David Robinson 已于上周离职。据 ，OpenAI 的一名发言人向该刊确认了这一消息； 在 10 月 3 日（UTC）发布的摘要转述了该报道。摘要称，他的工作涵盖随模型发布的 system card 与面向公众的风险披露，此前还领导过政策规划（policy planning）方面的工作。
《商业内幕》记者 Stephen Council ，该刊可以确认 Robinson 已辞职：「他负责公司的安全透明度工作，从事 system card 相关工作，并于上周离开。」AI Weekly 还称，这次离职发生在 OpenAI 解雇三名安全研究员数天之后。
system card 与部署安全门户：Robinson 负责的对外披露
OpenAI 的逐一列出已发布的 system card，并这样介绍其中的内容：「分享我们为让系统安全所做的技术工作，包括已部署模型在评估中的表现、我们测量的风险，以及我们随时间改进的步骤。」今年 2 月 27 日，Robinson 时说，它把 system card 从静态 PDF 变成可以搜索、浏览和分享的站点；system card 是「我们提供的、关于安全部署背后技术工作的最详细窗口」。
就在几周前，他还在为这项工作招人：9 月 10 日，他招聘一名「安全透明度编辑」（Safety Transparency Editor），与他一起推进 OpenAI 的 system card；他说 system card 是「我们向世界提供的、关于我们为让系统安全所做的技术工作的最详细、最全面的说明」。9 月 6 日，他，称这是他在 OpenAI 做过的最要紧的工作之一，并引用了披露中的这句话：「对具体风险、事件与防护措施的透明是必要的，但并不充分。」
三名安全研究员被解雇，OpenAI 称其违反敏感信息政策
10 月 1 日（周四），《华尔街日报》报道称 OpenAI 已与三名安全研究员解除关系，三人涉嫌将机密的公司信息分享给一个外部 AI 安全组织；。OpenAI 的一名发言人在给《华尔街日报》的声明中说：「我们已与三名个人解除关系，因为他们违反了公司关于访问和处理敏感信息的政策。」这名发言人还说，内部调查确认这些人「未按公司既定流程处理敏感信息，违反了我们的政策，也破坏了维系我们工作的信任」。
TechCrunch 写道，《华尔街日报》的报道没有点名这三名研究员、涉事的外部组织和所涉信息；X 上流传的帖子列出了一些用户认为是被解雇者的名字，TechCrunch 无法证实这些身份。
七月重组：安全团队改为向研究负责人汇报
这次离职发生在 7 月的一次组织调整之后。7 月 10 日，称，安全系统负责人 Johannes Heidecke 当周告诉员工他将离开公司；此前一项重组把 OpenAI 的安全团队与研究工作整合到一起。
Wired 看到的内部备忘录显示，首席研究官 Mark Chen 宣布安全团队改为向研究副总裁兼对齐负责人（head of alignment）Mia Glaese 汇报，她的职责扩展为研究副总裁兼安全副总裁；此前领导安全团队的 Saachi Jain 出任安全系统临时负责人，向 Glaese 汇报。Chen 在备忘录中写道：「对安全的要求在持续上升：我们训练模型的节奏快了很多，发布周期也大幅缩短。结果是，今天我们围绕安全遇到的协调挑战比以往更大。」他在给 Wired 的声明中还表示，重要的是让安全工作与前沿模型开发结合，更早、更直接地参与关键模型、产品和发布决策。
同一周，首席未来学家（chief futurist）Joshua Achiam 也告诉同事他将离开这家工作九年的公司。
约两年内，至少六名高级安全人物离开 OpenAI
8 月 11 日，称，担任伦理事务负责人的 Chloé Bakalar 已于 7 月离职，她在 OpenAI 任职不到一年；在她之前离开的是 Heidecke 与 Achiam。AI Weekly 称，把 Robinson 这次离职计算在内，约两年内离开 OpenAI 的高级安全人物已至少有六名。
TechCrunch 在报道解雇事件时还提到，这并非 OpenAI 第一次以涉嫌泄密解雇研究员：2024 年，Leopold Aschenbrenner 与 Pavel Izmailov 被解雇，消息由 The Information 报道。
三名研究员是否通过内部渠道提出过担忧，仍不清楚
TechCrunch 提到，这轮解雇发生在《纽约时报》报道 OpenAI 高管对员工的安全实践警告置若罔闻的两天之后；OpenAI 的一名发言人对《纽约时报》表示，公司严肃对待安全问题、设有内部报告渠道，同时承认公司「需要更快行动」。
TechCrunch 的报道还写明，目前不清楚的是：三名研究员在被解雇之前，是否通过公司内部渠道提出过担忧。